Это почти как регулярные фронтовые сводки, где фигурирует «Груз-200». Вот только недавние. В поселке Шумихинский Гремячинского района погиб электрик «Пермэнерго», выполнявший ремонтные работы на подстанции. Губаха. Бригадир каменщиков компании «Метатранстрой» насмерть разбился, упав с высоты. Березниковский «Уралкалий». 26-тонным вагоном раздавило машиниста. Незадолго до того там же ударом тока убило оператора горно-выемочной машины. Конечно не всегда финал – смерть; бывает – «повезёт»: обходится увечьем… География потерь почти повсеместная. Почти все населённые пункты Прикамья и — шире — страны. Почти все предприятия. За год производственный травматизм в крае возрос вдвое — сообщает региональное управление госинспекции труда.

Даже по официальной – явно заниженной — статистике, в России ежегодно на производстве погибает свыше 3 тыс. человек, около 15 тыс. становятся инвалидами, примерно 12 тыс. приобретают профзаболевания, травмы получают 220 тыс., 180 тыс. умирают «по причинам, связанным с воздействием вредных и опасных производственных факторов». По данным же Международной организации труда, в РФ ежегодно из-за работы в опасных условиях погибают до 200 тыс. Россиян утешают лукавыми цифрами некоторого снижения производственного травматизма. Однако причины кроются не в качественном улучшении условий труда, а в сокращении из-за кризиса численности занятых в базовых отраслях, в сокращении объёмов производства. Смерти на производстве скрыть трудно, хотя и такое иногда случается. А вот количество несчастных случаев и пострадавших в них легко «подкорректировать». Чуть ли не единственный источник данных о травматизме — статистика медучреждений, а они регистрируют обстоятельства со слов пострадавших. Последние зачастую под давлением руководства предприятия выдают случившееся за бытовые травмы.

В советские времена профилактика была главным направлением работы по охране труда. Показателем качества работы инспектора по труду было уменьшение количества случаев производственного травматизма. Ныне – иное: штрафовать предприятия. То есть рабочий план на месяц измеряется не в спасённых жизнях, а в тысячах рублей. Чем больше руководство предприятия пренебрегает охраной труда — тем на большую сумму инспектор его оштрафует. Получается, что задача инспектора сегодня — не сократить производственный травматизм, а наоборот, увеличить его.

Ряд экспертов полагают, что вступление России в ВТО улучшает ситуации в сфере охраны труда, т.к. нормы и правила приблизятся к западным. Ой ли?! Тамошняя система может быть ещё хуже, а с учётом того, что большая часть производства с Запада переместилась в страны «третьего мира», их нормы и правила вряд ли можно взять за образец. Так, на швейных фабриках Шри-Ланки охрана труда вообще отсутствует.

Хвалёный принцип «частный собственник – лучший хозяин» в отношении безопасности труда рабочих действует плохо. Жизнь и здоровье персонала –первое, на чём экономит жадный работодатель. Он, конечно, рискует в какой-то степени, т.к. законодательство предусматривает ответственность за травматизм. Однако получение сиюминутной выгоды для него куда важнее. В крайнем случае, толстосум готов выложить часть прибыли в качестве компенсации за причинённый ущерб здоровью, но на сознательную заботу о своих работниках он не пойдёт.

На предприятиях России запределен износ оборудования. В СССР в целях охраны труда замена оборудования происходила в строго определённые сроки. Так, например, буровые станки списывались через 7-8 лет эксплуатации. Сегодня они работают по 20 с лишним лет, т.е. уже не менее трёх сроков. То же самое – на предприятиях. В юности, работая зуборезчиком и слесарем-инструментальщиком на Пермском электроприборном заводе, сам был тому свидетелем.

В условиях капиталистического процесса производства рабочие сами не очень-то ощущают необходимость соблюдения правил охраны труда. Если точно следовать таковым, резко падают объёмы производства (в горнорудной промышленности, например, вчетверо), что тут же сказывается на зарплатах.

Многие работодатели лишь формально проводят аттестацию рабочих мест по условиям труда. Этим увеличивается риск аварийных ситуаций, получения травм и профессиональных заболеваний.

Каковы самые распространенные нарушения?

Отсутствие инструктажа по технике безопасности. Допуск к работе малоквалифицированных, плохо подготовленных в плане знаний нормативов и требований ТБ работников. Особенно когда нанимают гастарбайтеров.

На втором месте по количеству выявленных нарушений – низкая степень обеспеченности работников спецодеждой и средствами индивидуальной защиты. Так, лесоруб ООО «Вита» Чусовского района, находясь в опасной зоне погрузочно-разгрузочных работ, получил смертельную травму падающим деревом. Расследование показало, что тот был допущен к работе на лесосеке без защитной каски.

Кто виноват и почему – разобрались. Капитализм в принципе построен на перемалывании рабсилы, как расходного материала. Что же делать? Вот рекомендуемый специалистами минимальный перечень безотлагательных мер.

1) создание усовершенствованной правовой базы, ориентированной не только на возмещение причиненного вреда, но и на предотвращение производственного травматизма;

2) повышение стимулов работодателей в улучшении условий и охраны труда;

3) повышение уголовной и административной ответственности юридических и должностных лиц за нарушение требований охраны труда, повлекшее причинение вреда здоровью работников;

4) усиление индивидуализации определения страхователю величины страховых тарифов, скидок и надбавок к ним, учета его страховой истории в течение ряда лет путем внесения изменений в законодательство;

5) проведение аналитической работы по выявлению проблемных отраслевых вопросов в области охраны труда, выработка инструкций по снижению специфического производственного травматизма и конкретных профессиональных заболеваний.

По большому же счёту лишь сплочённость людей труда, их упорное целенаправленное противостояние капиталу способно кардинально изменить ситуацию.

Аркадий Константинов, специально для kprf.perm.ru

Администрация сайта не несёт ответственности за содержание размещаемых материалов. Все претензии направлять авторам.