С 2008 года уровень оплаты труда работников бюджетных учреждений Пермского края отстает от уровня оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений. Фактически проведенное повышение фонда оплаты труда в крае в 2011 году не перекрывает отставание от уровня оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений. За последние четыре года (2008 — 2011 годы) отставание составило 20,5 %. В Законодательное собрание депутатом Вадимом Чебыкиным была внесена поправка о повышении фонды оплаты труда бюджетников не с 1 октября 2012 года, а с 1 июля, и не на 6%, а на 8,1% «в соответствии с прогнозируемым Правительством Пермского края уровнем инфляции в регионе (рост потребительских цен 2012 к 2011 году прогнозируется на уровне 8,1 %). Т.е. в поправке учтено требование ст. 130 Трудового кодекса РФ о государственных гарантиях по оплате труда работников, в число которых входят меры, обеспечивающие повышение уровня реального содержания заработной платы. Рабочая группа поправку отклонила.